通知公告

各位老师：

    根据学校和学院工作安排，2013年度考核工作现已开始，请各位老师按照要求做好相关工作。

    一、学校考核

   （一）范围

    全院教职工。

   （二）填报内容

    1、教学科研人员填写《新捕京3522com教学科研人员年度考核登记表》。

    2、专业技术人员填写《新捕京3522com专业技术人员年度考核登记表》。

    3、工勤人员填写《新捕京3522com工勤人员年度考核登记表》。

    4、党政干部填写《新捕京3522com党政干部年度考核登记表》。

    5、系部室主任提交本系部室考核情况报告（内容包括会议基本情况、考核建议等次），并附会议记录（内容包括考核时间、地点、应到及实到会人数、会议真实情况、记录人签字等）以及推优记录（要有监、记票人签字）。

   （三）要求

    1、上款填报内容的1—4项用A4纸双面打印，请各位老师于12月25日（星期三）前交到院办。

    2、职工考评以系部室为单位由主任主持，在个人总结述职基础上进行评议和考核，提出建议等次。考核等次分为优秀（10%）、合格、基本合格、不合格。考核情况报告及会议记录、推优记录于12月26日（星期四）前交到行政副院长处。

    二、学院考核

   （一）范围

    2013年度有教学和科研工作量的新捕京官网教师。

   （二）填报内容

    1、专业教学工作量，填写《新捕京3522com专业教学工作量考核表》(表一)，填写工作量的时间为本教学年度。

    2、公外教学工作量，填写《新捕京3522com公外教学工作量考核表》（表二），填写工作量的时间为本教学年度。

    3、科研等工作量，填写《新捕京3522com科研等工作考核表》（表三），填写工作量的时间为2012年12月至2013年11月，12月的计入下一教学年度。

   （三）要求

    1、“系数”、“折合课时”栏不填写，由学院专人按有关办法计算填写。

    2、请各位老师于12月20日（星期五）以前将表一交课程所属英语或日语系主任，将表二交课程所属公外教学部主任，表三交本系部主任。

    3、指导专业研究生及专业研究生教学的工作量由主管院领导审核。

    4、请系部主任于12月24日（星期二）以前将审核签字的表一、表二交行政副院长，将表三交科研秘书薛晶滢老师处。

    特此通知。

                                            2013年12月18日